El 2 de junio se celebran las Elecciones México 2024, uno de los procesos electorales más complejos debido a la magnitud de cargos en contienda. Ejercer el voto no sólo es un derecho, sino también una obligación cívica. Sin embargo, entre las personas que trabajan ese día surge la inquietud sobre si pueden pedir permiso para salir a votar y cuál es el proceso a seguir.
Permisos laborales para votar
Según la Ley Federal del Trabajo (LFT), los trabajadores tienen derecho a tomarse el tiempo necesario para ejercer su voto, incluso si están en pleno horario laboral. La Procuraduría Federal de Defensa del Trabajo (Profedet) ha aclarado que este derecho está respaldado por el artículo 132, Fracción IX de la LFT. Este artículo establece:
“Conceder a las y los trabajadores el tiempo necesario para el ejercicio del voto en las elecciones populares y para el cumplimiento de los servicios de jurados, electorales y censales, a que se refiere el artículo 5o., de la Constitución, cuando esas actividades deban cumplirse dentro de sus horas de trabajo.”
De este modo, los empleadores deben otorgar a los trabajadores el tiempo necesario para ejercer su voto de manera libre y secreta.
¿Qué se elige en las Elecciones México 2024?
El 2 de junio, los ciudadanos mexicanos no sólo votarán por la presidencia de la República, sino también en elecciones concurrentes en las 32 entidades federativas. En total, se elegirán más de 19 mil cargos, incluyendo:
- Presidencia de la República
- 128 senadores y senadoras de la República
- 500 diputados y diputadas de la Cámara Baja
- Gubernaturas en Chiapas, Ciudad de México, Guanajuato, Jalisco, Morelos, Puebla, Tabasco, Veracruz, Yucatán
El Instituto Nacional Electoral (INE) ha señalado que esta jornada electoral será la más grande en la historia de México, dada la cantidad de cargos en disputa.
Consideraciones adicionales
Para quienes trabajan el 2 de junio y desean votar, se recomienda:
- Informar a sus empleadores con antelación sobre la necesidad de tiempo para votar.
- Consultar con sus supervisores o departamentos de recursos humanos sobre el procedimiento específico a seguir en sus lugares de trabajo.
- Aprovechar las primeras horas de la jornada electoral para evitar inconvenientes.
Fuente: El Universal
